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南钢印尼金瑞:全球化产业布局的拓荒者

 https://www.lgmi.com    发表日期:2022/1/17 13:20:28  兰格钢铁
    

有那么一群可爱的南钢人,他们就生活在我们身边,却又远在万里之外,他们在平凡的岗位上默默奉献,当企业需要他们时,他们便挺身而出,勇往直前。

勠力同心 砥砺奋进

闻金虎、薛华、郁春、张新民、沈飞等是第一批前往印尼的南钢拓荒者,在南钢副总裁兼首席投资官、金瑞董事长林国强,金瑞总经理王鑫海等带领下,协同总包方、施工方1000多名中国员工,以及500多名印尼当地员工,克服疫情蔓延、超长雨季、施工人员紧缺、物资采购难、物流紧张等一系列困难,2021年底顺利完成了2号焦炉筑炉、1号烟囱封顶、2号焦炉烘炉、1号焦炉筑炉、2号烟囱封顶等重大节点任务,有序推进印尼金瑞焦炭项目建设,以自己的智慧和力量融入南钢全球化事业的进程。

2021年11月25日上午8时58分,印尼金瑞项目部首座焦炉正式烘炉,向着红焦出炉迈出了坚实的一步。

“时间过得真快,千言万语诉不尽,老爸,我以你为豪,等你功成早日回来!”中秋节王鑫海捧着女儿的信,满脸喜悦地读了一遍又一遍。

王鑫海是一名父亲,同时也是项目部的柱石和大梁。

2021年2月17日,作为项目现场总指挥,王鑫海带领团队,围绕项目早投产、早见效目标,身先士卒,全力以赴,一步不让地推进项目建设。他提出在社会招聘成熟操作工人,派遣出国务工,这也是南钢首次尝试。他还在当地大规模使用印尼工人,保障项目推进和人力资源建设。

王鑫海担任过焦化厂厂长,参与过焦炉项目建设,积累了丰富经验。他牢牢抓住项目关键节点,高标准地完成既定目标。到2022年元旦,他已连续驻扎印尼项目现场330多天。

2号焦炉已烘炉到200多度

1号焦炉蓄热室砌筑部分已快完成

3号焦炉基本具备砌筑条件

2号炉出焦关键线路土建施工基本结束……

53岁的闻金虎,通过贴身紧逼、蹲点守候,发挥了自己专业所长和多个焦炉岗位积累的经验,带领施工人员,冲锋陷阵,克服气候不适、人员不足以及施工机具、材料不足等困难,在南钢总部等的全力指导下,项目进度在不断往前推进。2021年底,他获评南钢年度劳模。

闻金虎进南钢就与焦炉打交道,在他身上闪耀着“艰苦创业、开拓创新”的精神,是南钢的“老先进”。2020年12月10日,闻金虎作为印尼焦炭项目部副总经理,是首批带队进入印尼施工现场的员工。

在项目部的南钢人,大多是共产党员,他们告别家乡,远离家人,为南钢全球化战略的实施,奔赴山海。

薛华,中共党员,响应南钢海外产业发展的号召,积极投身公司海外建设。2021年4月19日,奔赴项目现场开展工作。

郁春,中共党员,负责项目部人力资源建设。2020年10月起,他多方开拓渠道累计面试1800余人次,成功录用200余名成熟工人。

张新民,中共党员,焦化工艺技术专家,2020年12月10日成为项目第一批赴印尼现场人员。

沈飞,中共党员,2021年4月19日到达项目部,不舍昼夜,只为加快项目建设进度作出贡献。

童如琪,中共党员,负责物流集港工作,终日奔波在天津港、张家港等各个设备厂家之间,虽人在国内,但与家人同样聚少离多。

征程万里 爱在南钢

南钢党委书记、董事长黄一新时刻把项目驻外人员工作挂在心上,更关注着他们后勤生活和家庭情况。他提出,要采取多种措施,关心好项目及驻外人员的大后方,要切实解决驻外人员家庭困难。

南钢副总裁、工会主席黄旭才在项目部综合管理部副部长蒋建华家里慰问时,拉着蒋建华父母的手说:“蒋建华在海外工作,没办法照顾家里,南钢工会就要将你们的冷暖放在心上,解决他的后顾之忧,有任何困难,打我电话”。

为做好驻外人员的坚强后盾,南钢新产业投资集团专门成立驻外人员“共享家”服务组,为每位驻外人员配备专门的对接人,每月都会与他们进行联系。目前这项工作开展了16个月,让驻外人员充分感受到了来自南钢大家庭的温暖。

聚阳生焰,拢指成拳,驰而不息……南钢人会始终保持艰苦创业、开拓创新的前行姿态,在“创建国际一流受尊重的企业智慧生命体”和中华民族伟大复兴“中国梦”的征程上奋勇搏击。

文章编辑:【兰格钢铁网】www.lgmi.com

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